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集團舉辦黨建暨黨風廉政建設工作培訓班
發布時間:2017-05-22 14:58:00


培訓現場

  
集團黨委書記彭益民在培訓班上講話

集團紀委書記湯向東在培訓班上講話
 
  4月26日至28日,集團舉辦黨建暨黨風廉政建設工作培訓班,集團黨群工作部、監察審計部工作人員,司屬各黨(委)總支書記、紀檢委員、黨群專干、本部黨支部書記共72人參加培訓。集團黨委書記彭益民、紀委書記湯向東一同參加培訓。

  為期兩天半的培訓,集團邀請了中共湖南省委黨校教授陳平其、袁淮、譚鵬和省國資委紀檢監察組調研員陳龍分別講授《堅持黨對國有企業的領導不動搖——學習習總書記在全國國企黨建工作會議上的講話》、《推進全面從嚴治黨向縱深發展——<黨內政治生活準則>與<黨內監督條例>解讀》、《黨支部工作實務》、《監督執紀“四種形態”的內涵、意義及運用》等內容,對參加培訓班的黨建、紀檢工作者進行了系統、全面的培訓。

  培訓期間,集團黨群工作部部長陶宇布置了具體黨建工作,彭益民和湯向東分別就如何加強黨建和黨風廉政建設工作對培訓人員提出要求。

  集團紀委書記湯向東講話要點:

  湯向東要求:加強黨風廉政建設,一要提高認識。十八大以來,中央狠抓黨風廉政建設,先后嚴肅查處了周、薄、徐、郭、令、蘇等一大批腐敗分子,反腐敗斗爭形成了壓倒性態勢,“天涯無凈土”,反腐倡廉永遠在路上,對此我們要有清醒的認識,要做到不敢腐、不能腐、不想腐。二要高度重視。全面從嚴治黨要全面向基層延伸,要加強分(子)公司對項目的監管督促力度,加強對項目的宣傳教育,項目經理要講規矩、守制度、講原則。三要有作為、敢擔當。作為企業管理者,要在其位、謀其政、想其事,承擔了一項工作,就必須有所擔當。四要加強對一把手的監督。對一把手的監督主要看:三重一大是否集體決策;是否按制度、按程序辦事;處事是否公正公平;是否任人唯親,而不是任人唯賢;是否安排隊伍打招呼;是否按中央八項規定,省委九項規定,集團“九不準”來行事等等。五要加強紀檢機構建設。完善分子公司內審體系,今年,集團要把分子公司紀檢機構設立起來,由紀檢機構牽頭把分子公司內審工作抓起來,把內審制度完善起來,內審工作要發現問題,解決問題,促進管理的提升。六要廉潔自律。各級黨員干部必須時刻以《廉潔自律準則》提出的八個堅持來規范自己的行為,把各項工作做得更好。

  湯向東詳細解讀了“不敢腐、不能腐、不想腐”的內在涵義。“不敢腐”講的是懲治和震懾,就是要有腐必反,有貪必肅,堅持以零容忍懲治腐敗,實質是保持懲治腐敗的高壓態勢,倒逼領導干部正確使用權力,謹慎使用權力,不敢濫用權力;“不能腐”講的是防范和監督,就是要從源頭抓起,加強體制機制創新和制度建設,強化對領導干部的日常監督管理,實現紀律剛性運行,編織經緯縱橫,星羅棋布的監督網絡,為權力套上制度之籠,縫隙彌補了,漏洞堵住了,腐敗的“可能性”和“成功率”就會大大降低;“不想腐”講的是教育和自律,就是要通過堅定理想信念教育,增強宗旨意識,筑牢廉潔奉公的思想基礎,在全黨全社會樹立“腐敗可恥、廉潔光榮”的價值取向,建立拒腐防變的精神防線。

  湯向東引用習總書記在全國國有企業黨建工作會議上的一段講話鼓勵集團領導干部擔當。習總書記說:干事創業總是有風險的,要容許試錯,不能期望每一項工作只成功不失敗,要給干事者以總結經驗、重整旗鼓的機會,去其憂,勵其志;要按照“三個區分開來”要求,合理劃定容錯界限,界限怎么劃,就是看是出于公心還是源于私利、是無心之失還是有心之過、是履行程序還是破壞規則、是遵紀守法還是違法亂紀;對大膽探索,先行先試,不是有令不行、有禁不止的,出于擔當盡責,沒有為個人、他人或單位謀取私利的,由于不可抗力,難以預見等因素,不是主觀故意的,經過科學決策,民主決策程序的,不是個人專斷、一意孤行的,處置突發事件靈機決斷,時刻履行報告程序的,等等,經研究決定,可以容錯。要為擔當者擔當,為負責者負責,為干事者撐腰。

  集團黨委書記彭益民講話要點:

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要清醒認識當下。要從六個方面認識,一是十八大之后,黨中央提出“兩個百年”的中國夢,提出“四個全面”戰略布局,全面從嚴治黨彰顯了黨中央反腐倡廉的決心。二是以美國為首的西方,帶著價值觀不同的幌子,在遏制中國的發展,阻擾中國的復興。三是以互聯網為代表的信息革命產生了巨大的影響,帶來了管理的提升、工作節奏的提速、工作標準的提高,也帶來了規則、透明、誠信等體系的再塑。四是《人民的名義》的高收視啟示我們,老百姓在呼喚公平、民主、正義,人民的法制意識、公平意識在大大增強。五是對國有企業的巡視,表明全面從嚴治黨在向縱深推進,表明監督我們的不光是組織,還包括老百姓。六是我們面臨著業務和管理的挑戰,業務上的壟斷競爭、高標低價、投資主打,管理上的管理參差、關聯交易、成本居高,在深刻影響著集團。彭益民強調,當前這六個變化,已不同程度地挑戰我們的工作和生活,我們要善于調整自我、適應變化、融入發展,作為黨建和紀檢工作者責無旁貸。

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要不斷提升能力。一是要堅定信念。要加強黨章黨規和習總書記系列講話的學習、加強“路橋精神”的學習、加強路橋行業知識的學習,要深入基層和群眾,了解職工群眾的思想。二是要恪守紀律。要恪守集團“九不準”規定、恪守集團和分子公司出臺的規章制度、恪守《黨章》、恪守《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》。三是要提升能力。要善于總結、善于調整、善于創新,提升管理的能力、協調的能力、服務的能力。

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要切實落實責任。一是要落實主業責任。要按照黨建年度計劃、行政工作報告、黨代會工作報告和黨建工作要點的要求,落實好黨建主業責任。二是要落實質量安全責任。要堅持“黨政同責”,主動督促質量安全工作,要堅持“四不放過”原則,嚴肅質安紀律。三是要落實黨風廉政責任。要把規矩和紀律挺在前面,堅持原則,實干擔當;要管好自己,管好家人;要管門、管事、管人三管到位;要抓好自查自糾,規范管理,迎接省委巡視組巡視;要有效監督,保護發展;要認真處理好各類矛盾,營造良好發展環境。

  彭益民強調:履行黨風廉政建設“兩個責任”,我們要繼續深化兩學一做,弘揚“路橋精神”;要積極主動做政治上的明白人、管理上的精明人、實干上的帶頭人;要切實落實“兩個責任”,筑牢廉政的根基,進一步“糾四風,轉作風”;要樹立黨建、紀檢系統良好的工作形象。

  彭益民最后號召大家,2017年的工作任務艱巨,責任重大,使命光榮,讓我們團結一心,腳踏實地,為完成年度目標,實現路橋可持續發展,健康發展而奮發工作。
 
黨群部 陶鈞

 

集團舉辦黨建暨黨風廉政建設工作培訓班



培訓現場

  
集團黨委書記彭益民在培訓班上講話

集團紀委書記湯向東在培訓班上講話
 
  4月26日至28日,集團舉辦黨建暨黨風廉政建設工作培訓班,集團黨群工作部、監察審計部工作人員,司屬各黨(委)總支書記、紀檢委員、黨群專干、本部黨支部書記共72人參加培訓。集團黨委書記彭益民、紀委書記湯向東一同參加培訓。

  為期兩天半的培訓,集團邀請了中共湖南省委黨校教授陳平其、袁淮、譚鵬和省國資委紀檢監察組調研員陳龍分別講授《堅持黨對國有企業的領導不動搖——學習習總書記在全國國企黨建工作會議上的講話》、《推進全面從嚴治黨向縱深發展——<黨內政治生活準則>與<黨內監督條例>解讀》、《黨支部工作實務》、《監督執紀“四種形態”的內涵、意義及運用》等內容,對參加培訓班的黨建、紀檢工作者進行了系統、全面的培訓。

  培訓期間,集團黨群工作部部長陶宇布置了具體黨建工作,彭益民和湯向東分別就如何加強黨建和黨風廉政建設工作對培訓人員提出要求。

  集團紀委書記湯向東講話要點:

  湯向東要求:加強黨風廉政建設,一要提高認識。十八大以來,中央狠抓黨風廉政建設,先后嚴肅查處了周、薄、徐、郭、令、蘇等一大批腐敗分子,反腐敗斗爭形成了壓倒性態勢,“天涯無凈土”,反腐倡廉永遠在路上,對此我們要有清醒的認識,要做到不敢腐、不能腐、不想腐。二要高度重視。全面從嚴治黨要全面向基層延伸,要加強分(子)公司對項目的監管督促力度,加強對項目的宣傳教育,項目經理要講規矩、守制度、講原則。三要有作為、敢擔當。作為企業管理者,要在其位、謀其政、想其事,承擔了一項工作,就必須有所擔當。四要加強對一把手的監督。對一把手的監督主要看:三重一大是否集體決策;是否按制度、按程序辦事;處事是否公正公平;是否任人唯親,而不是任人唯賢;是否安排隊伍打招呼;是否按中央八項規定,省委九項規定,集團“九不準”來行事等等。五要加強紀檢機構建設。完善分子公司內審體系,今年,集團要把分子公司紀檢機構設立起來,由紀檢機構牽頭把分子公司內審工作抓起來,把內審制度完善起來,內審工作要發現問題,解決問題,促進管理的提升。六要廉潔自律。各級黨員干部必須時刻以《廉潔自律準則》提出的八個堅持來規范自己的行為,把各項工作做得更好。

  湯向東詳細解讀了“不敢腐、不能腐、不想腐”的內在涵義。“不敢腐”講的是懲治和震懾,就是要有腐必反,有貪必肅,堅持以零容忍懲治腐敗,實質是保持懲治腐敗的高壓態勢,倒逼領導干部正確使用權力,謹慎使用權力,不敢濫用權力;“不能腐”講的是防范和監督,就是要從源頭抓起,加強體制機制創新和制度建設,強化對領導干部的日常監督管理,實現紀律剛性運行,編織經緯縱橫,星羅棋布的監督網絡,為權力套上制度之籠,縫隙彌補了,漏洞堵住了,腐敗的“可能性”和“成功率”就會大大降低;“不想腐”講的是教育和自律,就是要通過堅定理想信念教育,增強宗旨意識,筑牢廉潔奉公的思想基礎,在全黨全社會樹立“腐敗可恥、廉潔光榮”的價值取向,建立拒腐防變的精神防線。

  湯向東引用習總書記在全國國有企業黨建工作會議上的一段講話鼓勵集團領導干部擔當。習總書記說:干事創業總是有風險的,要容許試錯,不能期望每一項工作只成功不失敗,要給干事者以總結經驗、重整旗鼓的機會,去其憂,勵其志;要按照“三個區分開來”要求,合理劃定容錯界限,界限怎么劃,就是看是出于公心還是源于私利、是無心之失還是有心之過、是履行程序還是破壞規則、是遵紀守法還是違法亂紀;對大膽探索,先行先試,不是有令不行、有禁不止的,出于擔當盡責,沒有為個人、他人或單位謀取私利的,由于不可抗力,難以預見等因素,不是主觀故意的,經過科學決策,民主決策程序的,不是個人專斷、一意孤行的,處置突發事件靈機決斷,時刻履行報告程序的,等等,經研究決定,可以容錯。要為擔當者擔當,為負責者負責,為干事者撐腰。

  集團黨委書記彭益民講話要點:

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要清醒認識當下。要從六個方面認識,一是十八大之后,黨中央提出“兩個百年”的中國夢,提出“四個全面”戰略布局,全面從嚴治黨彰顯了黨中央反腐倡廉的決心。二是以美國為首的西方,帶著價值觀不同的幌子,在遏制中國的發展,阻擾中國的復興。三是以互聯網為代表的信息革命產生了巨大的影響,帶來了管理的提升、工作節奏的提速、工作標準的提高,也帶來了規則、透明、誠信等體系的再塑。四是《人民的名義》的高收視啟示我們,老百姓在呼喚公平、民主、正義,人民的法制意識、公平意識在大大增強。五是對國有企業的巡視,表明全面從嚴治黨在向縱深推進,表明監督我們的不光是組織,還包括老百姓。六是我們面臨著業務和管理的挑戰,業務上的壟斷競爭、高標低價、投資主打,管理上的管理參差、關聯交易、成本居高,在深刻影響著集團。彭益民強調,當前這六個變化,已不同程度地挑戰我們的工作和生活,我們要善于調整自我、適應變化、融入發展,作為黨建和紀檢工作者責無旁貸。

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要不斷提升能力。一是要堅定信念。要加強黨章黨規和習總書記系列講話的學習、加強“路橋精神”的學習、加強路橋行業知識的學習,要深入基層和群眾,了解職工群眾的思想。二是要恪守紀律。要恪守集團“九不準”規定、恪守集團和分子公司出臺的規章制度、恪守《黨章》、恪守《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》。三是要提升能力。要善于總結、善于調整、善于創新,提升管理的能力、協調的能力、服務的能力。

  彭益民要求:黨建、紀檢隊伍要切實落實責任。一是要落實主業責任。要按照黨建年度計劃、行政工作報告、黨代會工作報告和黨建工作要點的要求,落實好黨建主業責任。二是要落實質量安全責任。要堅持“黨政同責”,主動督促質量安全工作,要堅持“四不放過”原則,嚴肅質安紀律。三是要落實黨風廉政責任。要把規矩和紀律挺在前面,堅持原則,實干擔當;要管好自己,管好家人;要管門、管事、管人三管到位;要抓好自查自糾,規范管理,迎接省委巡視組巡視;要有效監督,保護發展;要認真處理好各類矛盾,營造良好發展環境。

  彭益民強調:履行黨風廉政建設“兩個責任”,我們要繼續深化兩學一做,弘揚“路橋精神”;要積極主動做政治上的明白人、管理上的精明人、實干上的帶頭人;要切實落實“兩個責任”,筑牢廉政的根基,進一步“糾四風,轉作風”;要樹立黨建、紀檢系統良好的工作形象。

  彭益民最后號召大家,2017年的工作任務艱巨,責任重大,使命光榮,讓我們團結一心,腳踏實地,為完成年度目標,實現路橋可持續發展,健康發展而奮發工作。
 
黨群部 陶鈞

 
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