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學貫集團工作會議精神(五)
發布時間:2014-05-07 09:27:20

經濟效益抓起來  創效能力強起來

                     ——長江分公司學貫集團2014年工作會議精神

 

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為全面落實集團2014年工作會議精神,推動分公司各項工作科學、快速、和諧發展,提升分公司創效能力, 416日,長江分公司在洞庭湖大橋項目召開了“長江分公司學貫集團2014年工作會議精神專題會議”。

會上,大家結合工作報告和分公司及自身的工作實際,圍繞集團董事長兼總經理方聯民提出的“九大目標”和“八項工作”,積極發言,為分公司發展獻計獻策。分公司經理張念來強調:一是分公司2014年的工作重點是將標后預算和成本控制做起來,分公司將成立專門的領導小組主抓標后預算,加強管理提效益;二是加強各種形式的培訓,建立和完善人才培養機制,滿足公司發展對人才的梯隊需求。分公司黨總支書記劉鵬飛則主要從人力資源、分公司的設備管理和改革改制等方面談了自己的感想,提出了一些提升管理的新思路。

隨后發言的還有分公司其他班子成員、洞庭湖大橋項目班子成員和職工代表。

 

學貫集團工作會議精神(五)

經濟效益抓起來  創效能力強起來

                     ——長江分公司學貫集團2014年工作會議精神

 

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為全面落實集團2014年工作會議精神,推動分公司各項工作科學、快速、和諧發展,提升分公司創效能力, 416日,長江分公司在洞庭湖大橋項目召開了“長江分公司學貫集團2014年工作會議精神專題會議”。

會上,大家結合工作報告和分公司及自身的工作實際,圍繞集團董事長兼總經理方聯民提出的“九大目標”和“八項工作”,積極發言,為分公司發展獻計獻策。分公司經理張念來強調:一是分公司2014年的工作重點是將標后預算和成本控制做起來,分公司將成立專門的領導小組主抓標后預算,加強管理提效益;二是加強各種形式的培訓,建立和完善人才培養機制,滿足公司發展對人才的梯隊需求。分公司黨總支書記劉鵬飛則主要從人力資源、分公司的設備管理和改革改制等方面談了自己的感想,提出了一些提升管理的新思路。

隨后發言的還有分公司其他班子成員、洞庭湖大橋項目班子成員和職工代表。

 

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