9月28日，集團舉行2010、2011年機、電畢業生座談會。集團黨委書記方聯民、副總經理馬捷出席會議并作重要講話。各分（子）公司機務負責人，2010、2011屆機、電專業畢業生，資產發展部的人員參加了會議。會議由資產發展部部長胡華蓮主持。

    舉行此次座談會，一是關注集團從事機務工作后備力量的補充和發展，加強內部溝通，關心他們近兩來的學習、生活工作情況。二是討論資產“四化”管理叢書----規范管理篇；三是創新管理模式，加強人才培養，認真聽取意見和建議，規范和提升集團資產管理工作。

馬捷從集團發展態勢、機務管理機構體系建立以及個人的定位問題三個方面作了重要講話。他勉勵年青人要提高自身的技術素養、敬業精神，并結合自己的親身經歷告誡年青人扎扎實實做好本職工作。全方位思維，管理工作做到一定時候，你就具備了全面管理的能力，與會同志深受鼓舞和啟迪。

會上，與會人員暢所欲言、踴躍發言,他們介紹了各自的工作感悟與收獲，并提出了一些很好的建議。通盛公司張竹林、長江分公司吳迪等在發言中談及諸如設備保養維修人才缺乏、機務人員定員、定機、定崗等問題。他們希望能多參加機電專項培訓，以便為集團機務管理工作更上臺階作出貢獻。

最后，方聯民指出，湖南路橋要發展，需要大批先進、大型的機械設備來提高生產力，更離不開一支優秀的機務隊伍。他要求，在座的年青人要熱愛機務工作，熱愛公司，提高技能和管理水平，要端正態度，樹立正確的人生觀。

                         （資產發展部 匡英）